El profesor de la Universidad de Harvard Robert Kaplan afirma que si la empresa no contempla sus valores intangibles, estará perdiendo la base de su posterior crecimiento financiero. Uno de esos valores de los que habla este experto en empresa es el desarrollo personal y profesional de cada uno de los trabajadores que conforman la empresa.

El grupo humano presente en una compañía, tenga el tamaño que tenga, es el mayor activo para ir hacia adelante y alcanzar las metas propuestas, por eso la gestión de sus emociones, el fomento de sus talentos y el desarrollo de su base personal y sus valores se han convertido en las mayores bazas para que las empresas crezcan y alcancen su misión. Este planteamiento ha dado lugar a que un grupo de empresarios y emprendedores malagueños, se reúnan todos los miércoles en el restaurante La Reina Zíngara. Son almuerzos en los que se aprenden claves y herramientas para crecer como profesionales y personas y cuyo objetivo es aplicar experiencias, crear sinergias y fomentar la cooperación entre las empresas.

Estos almuerzos están abanderados por CALIDADdeSER, una entidad que promueve actividades, formación y eventos orientados al desarrollo profesional y personal. “Nuestro objetivo es crear espacios para desarrollar lo mejor posible nuestros recursos personales y profesionales en beneficio de todo lo que realizamos”, señala su coordinador, Francisco Barrionuevo. “Con la situación actual ha quedado claro que el modelo de empresa basado íntegramente en el crecimiento financiero ha fracasado y que tenemos que fomentar otros aspectos más importantes si cabe”, explica. “Las personas con emociones bien gestionadas son potencialmente más productivas a la hora de desarrollar un negocio”, añade.

Por los salones de La Reina Zíngara han pasado profesionales de diversa índole que han hablado de los temas más variados: Juan Carlos Maestro, autor del libro “Regálate felicidad”; Inmaculada Almeida, socia fundadora deViajes Almeida; Mari Ángeles Narváez, directora del centro de desarrollo Ser Persona; Julio del Pozo, socio fundador de Asuem Consultores; y Jose Joya, director general de Roadmap; Iván Gallarín, de Coach Creativo, Antonia Ruiz Oliva, de Lemhberg Formación y miembro de la ejecutiva de la Cámara de Comercio de Málaga, entre otros. Todos ellos han puesto sobre la mesa temas como el talento, el éxito, la felicidad, el coaching y el desarrollo emocional en la empresa, aspectos que son fundamentales fomentar en las personas para que las empresas anden con paso seguro en todos los ámbitos.

Según comenta Barrionuevo, “ha nacido un foro que ayuda a las empresas a crecer desde dentro, lo que supone un gran paso hacia adelante para alcanzar los objetivos empresariales que nos hayamos propuesto”. “Las empresas que consigan la calidad empresarial a través de la calidad personal de sus empleados obtendrán como resultado una cultura empresarial arraigada, unos recursos humanos más productivos y, por consiguiente, un mejor rendimiento de todos sus activos”.

Los almuerzos CALIDADdeSER, CALIDADdeEMPRENDER se celebran todos los miércoles en La Reina Zíngara (C/ Madre de Dios, frente al Teatro Cervantes) de 14,00 a 16,30 horas. Más información en www.calidaddeser.es.

Autora: Arantxa López, responsable de Comunicación de Calidad de Ser